ブランクありの42歳で再就職
やりがいを感じる仕事に出会え
充実した毎日

育児がひと段落して就活。42歳の新入社員は希望も不安も

子どもが中学に上がり、手が掛からなくなったので、正社員としてフルタイムで働けるお仕事を希望し、縁あって栄和に入社しました。
独身時代に金融機関に勤めていて、保険商品に携わった経験もありましたが、ブランクが長く、一から勉強し直すことに。40を過ぎてからの新入社員でしたので、先輩はほぼみんな年下（笑）。でも、親切に業務内容を教えていただいて安心しました。その一方で、保険のプロとして「仕事を続けていけるかな…」という不安もありました。

今まで培った経験や知識を次世代へ

中間管理職を経て、現在は通常業務と並行して若手社員の育成にも携わっています。
「こういう状況では、この様に対応した方がいいよ」「こちらのお客様にはこの対応が適切だよ」など、業務上のアドバイスや指導をさせて頂いています。
指導する上で心掛けているのは、すぐに手を差し伸べるのではなく、温かく見守ること。
あくまでサポートをする立場を取って、何かあれば相談にのるようにしています。

今は慣れ親しんだ会社で即戦力として貢献できる事にやりがいを感じています。
これからも私が培ってきた経験や知識を社内の活性化に繋げられたら嬉しいです。

結婚も育児も。安心して働き続けられる環境が整う

長い人生には、家庭を持ったり、女性なら出産したりすることがあるかもしれません。その中でそのときの対応をしてくれるのが、うちの会社の魅力の一つです。
栄和は女性スタッフが多く、社長も女性。そのためか、産休が取りやすく、出産後には会社が提携している保育園を利用して育児と両立しながら働ける事ができますし、定年後は再雇用で働いている女性もいます。私のように、女性のキャリアアップを応援してくれるなど、安心して働き続ける環境が整えられていますよ。

「この仕事が好き」と胸を張って言える仕事に出合えた

栄和に入社したことで、キャリアを積む環境に身を置くことができました。
役職に就くと責任を伴いますが、臨機応変な場面に対応できる力が付き、解決事案が増えて、仕事の達成感にもつながっています。
「この仕事が好き」と胸を張って言える。そんなやりがいを感じる仕事に出合えて、人生が楽しいです。