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人とひとを繋ぎ、
地域社会に笑顔と安心を

1976年創業以来、保険を通じて「もしも」のときだけでなく「いつも」安心をお届けしたいという想いで事業を展開してまいりました。
わたしたちと一緒に、地域に安心と幸せの`わ`をひろげませんか?

-会社のお約束-

前向きに成長し続ける人を応援

時代や社会環境が変われば、保険に求められることも変化します。
お客さまの不安に常に応えられるように学び続け、お客さまに喜んでいただいて自己肯定感が高まる―。保険の仕事はとてもやりがいのある仕事です。
栄和は、前向きに成長し続け、人との繋がりを大切にする人を応援。一人一人に寄り添った社員教育を心掛け、未経験者や異業種からの転職者も生き生きと働いています。

明るく楽しい職場
性別問わず働きやすい環境

「自分を大切にしてこそ、人のために頑張れる」をモットーに、従業員全員が安心して長く働き続けられる環境づくりに徹しています。仕事と育児を両立できるように企業型保育園と連携。また、職場のジェンダーギャップを解消する取り組みを行っています。
バーベキュー会や新年会など社内の交流会も盛ん。熊野古道環境保全ボランティアなど、社会貢献活動にも取り組んでいます。

「健康経営への取り組み」
  • 従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組む「健康経営優良法人」(経済産業省)に認定されています。
  • インフルエンザ予防接種を全額補助、感染予防対策に取り組んでいます。
  • 社員の食生活に着目し、楽しみながら健康的な食生活を体験できる薬膳弁当を定期的に取り寄せています。
  • ストレスチェックを行い、社員のストレス度合いを把握し、安全安心に仕事に集中できる環境が整っています。

地域への貢献&SDGsの取組

~地元和歌山の発展に貢献したい~という想いから、「子育て世帯」や「若者世代」の応援に力を入れています。

私たちと一緒に働いてみませんか?

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